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陕西西乡县总工会争做职工群众信赖“贴心人”

2019-05-20 16:18:07    作者:本刊记者 张献永 通讯员 康宏伟 赵红梅
核心摘要:陕西省西乡县工会站位大局敢担当,深情服务勇争先。

记者张献永   通讯员康宏伟 赵红梅 

“今年年初,我们多方筹集资金,对全县456名环卫工进行了慰问,他们身处城市美容第一线,非常辛苦,理应尊重;同时,从2018年开始,已连续两年为117个贫困村第一书记购买了人身意外保险、意外伤害职工医疗互助保险各一份,让他们能够安心在脱贫攻坚第一线奋勇争先!”日前,记者了解到,陕西省西乡县工会负责人在谈到“心系职工情、温暖进家庭”主题活动时表示,“要持续努力,争做职工群众信赖的娘家人贴心人’!”

近年来,为把工会建成温暖的职工之家,陕西省西乡县总工会以习近平新时代中国特色社会主义思想引领推动工会工作,贯彻落实好中国工会十七大确定目标任务,牢固树立“大局为要、基层为重、职工为本”的工作理念,持续推进工会改革创新,以深化“三个服务”(服务大局、服务职工、服务基层)为主线,团结动员广大职工为建设美丽幸福西乡贡献智慧和力量

心系职工,真情慰问暖心窝

“2018年,西乡县总工会为全县70岁以上28名劳模发放高龄劳模生活保健补贴,为18名农村劳模缴纳合疗费。”县总工会负责人介绍,“为70岁以上劳模发放高龄保健补贴、为农村劳模缴纳合疗费从2014年就已开始落实,要进一步营造全社会尊重劳模、关爱劳模的浓厚氛围。”

 

西乡县委常委、统战部部长杨先春,西乡县总工会主席余斌慰问环卫工人

2019年,是西乡县脱贫攻坚总攻摘帽之年,也是该县创建全国文明城市攻坚克难之年。今春以来,西乡县总工会紧紧围绕“脱贫总攻摘帽”和“城市综合创建”大局,充分发挥工会组织在改善职工民生、维护社会稳定中的积极作用,部署并开展“心系职工情、温暖进家庭”为主题的系列帮扶活动。活动期间,该县总工会还协同人社局成功的举办了2019年春风行动暨苏陕劳务协作专场招聘会,对106名建档立卡困难职工帮扶资金全部卡发到位走访慰问困难劳模34人,到南关社区开展看望慰问困难老党员活动并召开劳模代表座谈会,邀请优秀劳模代表为工会工作建言献策,分组对我县企事业单位困难家庭进行摸底调研,全面了解掌握了困难职工情况和帮扶服务需求,本次主题关爱活动共投入资金84.1万元,让困难职工感受到党和政府的关怀

此外,县总工会每年坚持开展“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”工会品牌帮扶活动,受到了干部职工群众的深度赞誉,取得了良好的社会效果。

深化帮扶,脱贫攻坚敢担当

“帮扶工作必须实打实,来不得半点虚功,必须强化帮扶力量,让贫困群众感受到党和政府的温暖!感受到实实在在的帮扶。”县总工会主席余斌说。

 

县总工会主席余斌(中)与群众同劳动

脱贫攻坚是政治,亦是民生。县总工会积极顺应大势,自觉扛起时代大旗,按照西乡县脱贫攻坚总体部署,和该县高川镇周家河村结为“亲家”。驻村帮扶以来,由常务副主席担任驻村工作队和帮扶工作队队长,选派了驻村第一书记和驻村工作队员,严格落实帮扶驻村工作制度,明确责任,严肃工作纪律。

驻村以来,县总工会积极行动,解难帮困,助力脱贫。在基础设施建设方面,争取电力改造、道路修建项目资金300余万元,对一、二组的电路进行全面改造,拓宽硬化道路5条4.53公里,拓宽改造两条2.69公里道路;卫生室提升改造结束已投入使用,新建蓄水池四座,水管6.5公里,投资23万元;投入资金4.7万元支持开展环境整治。

产业发展方面,县总工会设立2万元贫困户产业发展奖励基金,落实发展种养业55户153人,其中中长期产业21户,68人。加大优质茶园发展力度,累计发展无性系良种茶园100余亩,低改茶园115亩。组建扶贫互助资金协会,筹措互助资金56.2万元,建立了村级电商平台,组建了茶叶专业合作社、村集体扶贫互助合作社,县总工会投入资金10万元用于支持集体经济产业,在一组流转土地150亩发展烤烟,带动农户60余户,其中贫困户48户。

与此同时,县总工会积极发挥行业优势,助力全县脱贫攻坚,积极开展“送温暖”和“交友帮扶”活动,开展困难职工春节前夕送温暖活动,投入资金 12.6万元慰问困难职工231人,筹措资金4.1万元为全县的117名第一书记购买每人350元的人身意外保险,开展教育帮扶,将全县的建档立卡贫困户子女上大学纳入工会“金秋助学”活动中,按照每人3000元的标准进行入学援助全覆盖。筹集专项资金,对考入“双一流”大学的贫困农民工子女,按照每人每年5000元的标准进行专项援助,针对建档155名患病职工,进行医疗救助9.8万元。筹资7.8万元为建档260名困难女职工进行体检。

开展“劳模传、帮、带扶贫”活动,组建25人组成的西乡县劳模扶贫团,采取“一对一”或“一对多”的形式开展针对性帮扶。积极为深度贫困村增添动力。在全县9个深度贫困村和帮扶的周家河村建立了村工会,每个村注入资金5000元、赠送爱心超市物品2000元,增强了贫困村发展的活力。

 

西乡县“脱贫攻坚--劳模在行动”主题活动启动,县委书记演晓刚讲话

从严教育,提素增能有作为

“我们每年都要举办1-2期工会干部能力培训班,目的就是要增强工会干部观大势的眼力,谋大事的魄力,干成事的定力,提高他们服务大局、服务基层、服务职工的能力。”县总工会相关负责人表示。

近年来,西乡县总工会加强工会自身建设,提高工会“三服务”能力,持续抓好工会干部能力提升。通过发放学习资料、开展知识竞赛、以会代训、举办专题培训、组织工会干部参加上级工会培训学习、县工会举办干部培训班、开展拓展训练等灵活多样的方式,每年培训工会干部150余人次,干部素养不断增强。

 

县总工会组织干部集体学习

从严教育,从严管理,该县总工会认真部署开展“激情、干净、超越”主题作风建设活动,制定了实施方案,成立了领导小组,党组和支部分别制定了作战图、承诺书,机关干部制定了军令状、问题清单和整改台账,明确整改目标和时限要求。加强党风廉政建设,落实党风廉政建设责任制,制定出年度工作要点和责任清单,严格执行中央《八项规定》,驰而不息纠正“四风”,规范公务接待、严控“三公”经费支出,严格执行工会财务管理各项规定,加强工会经审工作,支持经审会依法履行监督职责。

观大势,谋大事,站位全局强担当。

担使命,善作为,深情服务勇争先。

下一步,西乡县总工会将按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,继续深化工会改革创新,增强工会组织吸引力、凝聚力,不断提高服务职工的能力和水平,为全力打造高质量“六个西乡”贡献工会力量。

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